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在社区发展的过程中社区工作者是重要的推动力量，如何更好地发挥社区工作者的积极性，不断开发他们的潜能，成为社区管理工作的重要研究内容。本文围绕社区工作者绩效考核工作进行了研究，首先阐释了加强社区工作者绩效考核的意义，分析了目前在社区工作者绩效考核工作实施中存在的问题，并提出了相关的建议，以供参考。