【摘 要】
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美国人真的像换汽车和冰箱一样地频繁换工作吗？ 美国最新月度就业报告在劳工节前夕出台，上班族们尽可利用节日长周末细细审视其中的失业数据，职场的变幻莫测受到了他们的关注。如今美国民众听到的很多消息都是说职场的变数越来越大、就业者择业自主性越来越高。其中最为频繁见诸媒体的言论之一就是，美国人一生中都要从事好几份工作──7份工作这个数据是出现频率最高的。 就业市场研究人员称，这个数字因何而来不得而知。
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美国人真的像换汽车和冰箱一样地频繁换工作吗？
美国最新月度就业报告在劳工节前夕出台，上班族们尽可利用节日长周末细细审视其中的失业数据，职场的变幻莫测受到了他们的关注。如今美国民众听到的很多消息都是说职场的变数越来越大、就业者择业自主性越来越高。其中最为频繁见诸媒体的言论之一就是，美国人一生中都要从事好几份工作──7份工作这个数据是出现频率最高的。
就业市场研究人员称，这个数字因何而来不得而知。加州大学戴维斯分校教授、经济系主任斯蒂文斯说，一个人一生从事七份工作，我觉得难以置信。
不过这一论断却有着超乎寻常的生命力。原因之一就是，没有人确切知道真正的平均数字。美国劳工部劳工统计局表示，研究者目前所了解到的只是，刚参加工作的人会频繁换工作：16至19岁的就业者中有四分之三的人、20至24岁的就业者中有一半的人，在一年之内更换了工作。
不过年轻人的频繁跳槽（可能还包括学生更换暑期工作），并不是很多人所说的工作转换，他们所认为的工作转换是指人到中年、在从事同一份工作十年二十年之后更换工作。这样的工作转换可能会需要承担高额的再培训支出和减薪的风险──而且，在目前的就业形势之下，还可能有失业的风险。研究者称，很难想象，普通人在职场生涯中会有七次这样的大动作。
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