新世纪女性四大攻略

来源 :知识文库·熟男熟女 | 被引量 : 0次 | 上传用户:kefamz
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  据说现如今所谓新世纪女性是:上得了厅堂,下得了厨房,写得了代码,查得出异常,杀得了木马,翻得了围墙,开得起好车,买得起新房,斗得过二奶,打得过流氓。虽然外貌要求仍排第一,但显然新世纪女性的标准对内在实力的要求更为琐碎。而这个标准显然又是为男人们度身定制的,有如此伴侣,不知多省心。
  厨艺不错,看上去有贤妻良母潜质
  想要结婚的,这点得尽量满足。男人思维比较简单,厨艺不错=贤妻良母,在他们看来这是个普遍公理,无需证明。找个能做一手好菜的阿姨是懒女人的救命稻草,但不妨学上一道两道拿手菜,必要时在公婆面前或男性好友面前展示一下足够。
  精神上、经济上都很会撒娇,能屈能伸
  这一条的关键词其实是“撒娇”,善于撒娇的女人比较懂得以柔克刚,看上去可爱,很容易赢得男人怜爱。她很依赖我的,这么一想,男人的自信、自尊会大大增强。说到底,男人要是能从某个女人那里得到自信,基本上就被十拿九稳了。这也是最能攻心的一条战略。
  自己有份不错工作,有自立本钱
  针对当下社会经济现状,这条恐怕也是男人的心里话。除了少数对自己很有信心的男人或者成功人士,大部分男人还是觉得前途不明,对未来有点儿不安,这种担忧会影响他们对婚姻的信心与决断。你得让他觉得,一旦他出了什么状况,比如失业了,你会帮他一把,你是他安全的退路。
  懂得发挥魅力本能,能付出、能接收
  后面这句是指供求关系要达到平衡,这是所有感情稳固的基础。付出太多,对方恐怕觉得有压力;付出太少,对方又会觉得你不够爱他。
  真正重要的倒是所谓魅力本能。很多“非第一眼美女”始终都有大把人追,为什么?因为她从小就希望大家都喜欢自己,大家都觉得她好,大家都被她吸引,如果这种渴望很强大,她的魅力本能指数就很高。想要发挥自己的魅力本能,察言观色(褒义)是基本功。经常站在对方立场想问题,把这变成自己的习惯,日久,自己言行都会讨得对方喜欢。亲至伴侣,近至上司,这招儿都很管用。(摘自《生活周刊》)
  
其他文献
小领导,上有大领导的命令,下有昔日同事太较真,招来同事排挤说“真把自己当回事”,想把自己放低,可又毕竟处在“管理”的位置。对这个职场中常见的“夹心”状态,我们真该尝试不松不紧的调整哲学。    太有领导“范儿”  公司组织部门同事做集体培训,领导任命阿俊为这次培训的队长。对这个“小头目”的位置,阿俊非常重视,下决心要当好这个领导。短短几天内,阿俊经常把上司布置的任务挂在嘴边,甚至还说起教来。没过几
期刊
人在职场免不了有与上司一起出行的时候,有些人感到很头痛,认为这不单是桩吃力不讨好的苦差事,而且还需时刻揣着小心,不知道一路上如何与上司相处,一个不留神可能还会“冒犯”上司,保不准因而砸了“饭碗”。还有一些人,觉得与上司出行是一次绝好的机会,内心里总是隐隐企盼着这样的美差能降临到自己头上。一旦获准与上司同行,便喜不自禁、刻意表现,这样的机会倘若把握好了,将会对自己的职业生涯大有裨益。    把握契机
期刊
尽管你十分努力,但由于上司的个人因素造成优秀的你该升职没升职,这是最令人沮丧的。失意的你,在看了此文后应及时甄别自己是否处于无望升职的境地,果断转身寻找更适合自己的发展空间,或许就会“柳暗花明又一村”了。     上司标准特殊  表象:一位地区银行的行长,在1957年反右的时候被打成右派,平反后他担任了行长职务,全地区曾被打成右派的职工几乎都被委以重任,做了县支行行长、股长等等。身在职场的你,如果
期刊
“优质的服务意识,顺畅的表达能力,敏锐的洞察能力,奋发进取的学习精神,积极乐观的生活态度。”近日,在广东一场人才专场招聘会上,某家用电器经营部招聘促销员,该岗位提供1500元的薪水,却对应聘者提出以上“全能”要求。   招聘会中企业提出的岗位条件不仅有“本科学历”、“大学英语四级”、“计算机水平二级”、“熟练掌握Photoshop”等“硬条件”,还有诸如“吃苦耐劳”、“忍受孤独”、“承受压力”等各
期刊
在众人面前摆弄手机  《不良行为的代价》一书的作者克丽斯蒂·皮尔森说,不论在哪个国家,公司员工们抱怨最多的一件事就是看到同事在自己面前不停地摆弄他的多功能手机,尤其在开会的时候还不停地发短信或者发邮件,真是让人非常讨厌的一件事情。但是比较好笑的是,抱怨别人的人却往往自己也改不掉这个毛病。  在办公室吃味重的食物  如果下午时分你在办公室里吃点儿爆米花应该不会有人反对,但如果总把屋里弄出一股浓浓的其
期刊
职场如江湖,从容淡定地面对,运筹帷幄地控制自己的职业生涯是笑到最后的保证,而真正让自己笑傲职场的其实是不可或缺的五颗“心”。  关心适用范围:亲密同事  “同一个世界,同一个梦想”是北京奥运会的主题,其实用在同一家公司的同事身上依然有效。  或许同事之间难免有激烈的竞争,甚至互视为对手,但是大的发展方向却是一致的,公司和个人的发展都离不开亲密同事的共同努力。对同事心贴心地关怀,释放的是一种友善、一
期刊
“森女”是日本最新崛起的族群,“森林系女孩儿”,简称“森女”,指的就是年纪在20岁左右,活在当下享受当下幸福,不崇尚名牌,穿着有如走出森林的自然风格,以不做作、天真、自然的生活风格被大家认可。  “森女”穿着打扮、生活形态等更贴近森林里那种轻松惬意的感觉。这些女孩子气质温柔,喜欢穿质地舒适的服装并且崇尚自然,不随意追流行、赶时尚,在装扮上偏爱多层次民族风、宽松棉质田园裙再搭配上编织材质小物件,颜色
期刊
肥胖已经成为全球问题。美国《读者文摘》2010年2月号刊登了由该杂志完成的涉及16个国家1.6万人的“全球体重民意调查”。调查涉及了人们的“体重态度”以及体重对生活及行为的影响。调查发现:  最了解肥胖危险的国家:芬兰  近30年中,芬兰开展的健康饮食、全民健身及戒烟运动,使芬兰上班族心脏病死亡人数减少了80%。调查发现,83%的芬兰人曾经做过减肥努力。  减肥压力最大的国家:巴西  83%的巴西
期刊
踏入新的一年,工作有没有如你所愿地顺利?工作情绪是否变得轻快些?恐怕大家要因为失望而更加失望了——一切如旧,不少人觉得工作甚至让人更烦躁了。各行各业原因不同,同样焦虑也不独你一人,没有谁比谁轻松。    销售业  焦虑原因:年终“成绩单”  绩效考核是不少公司用于衡量员工一年工作情况的量化体现,原本是激励员工的一种机制,如今却成了职场人士的一种心理负担。  说到工作现状,很多人都会用“忙”字来形容
期刊
◆好的时候不要看得太好,坏的时候不要看得太坏。最重要的是要有远见,杀鸡取卵的方式是短视的行为。  ◆不必再有丝毫犹豫,竞争即搏命,更是斗智、斗勇。倘若连这点儿勇气都没有,谈何在商场立脚?  ◆对人诚恳,做事负责,“多结善缘”自然多得人的帮助。淡泊明志,随遇而安,不作非分之想,心境安泰必少许多失意之苦。  ◆做生意一定要同打球一样,若第一杆打得不好的话,在打第二杆时心里更要保持镇定,这并不表示会输。
期刊