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针对企业政工工作的有效开展以及人力资源水平的提升,可以推动企业经济发展并且具备良好的促进作用。针对如何更加高效的开展企业的政工工作和人力资源的有效管理以及融合我们要提出有效的解决办法,这有着非常重要的意义。结合现代化的企业实际来进行主要的分析,提出政工工作和人力资源管理融合的方法,可以给相关的人员来提供一些参考意见。