绩效目标重在管理——浅议吉林省广电局开展的创新立业活动

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吉林省广播电影电视局在基层单位全面开展的创新立业活动(以下简称活动),实质上是目标管理与绩效考核的管理工作。而目标与管理则是活动的两个重要方面,在相等重要又相互和谐作用的同时,实践证明只有管理的过程大于绩效的考评结果,绩效的产生才是真实的、科学的、富有可持续发展的。作为活动的参与者仅从活动的管理方面陈一己之见。 The innovation and employment activities (hereinafter referred to as activities) conducted by the radio, film and television bureau of Jilin Province in grassroots units are essentially the management of objective management and performance appraisal. While the goal and management are two important aspects of the activity. While being equally important and mutually harmonious, the practice proves that only the management process is greater than the evaluation result of performance and the performance is real, scientific and full of sustainable development of. As a participant in the activity, she confronts only the management of the activity.
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