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近期,按照吉林省政府的部署,全省即将开展妥善处理国有企业下岗职工劳动关系的扩大试点工作。对此,吉林省劳动和社会保障厅提出了一个原则,即:"积极稳妥、因地制宜、分类处理、有情操作。"认真研究其中的"有情操作",仔细品味,使人不由不大声叫好。一、何谓"有情操作"?无人诠释。依笔者之见,应是在开展这