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高校学生干部培养是高校人才培养的重要一环,以"领导力五力模型"为理论基础探讨培养现状中存在的问题:选拔标准与实际应用脱节,影响感召力;选拔机制不规范,危害影响力;培养定位不准确,影响前瞻力;培养体系不完善,影响决断力;考核机制不健全,影响控制力。高校需从选拔标准、培养体系、考核机制以及价值观培育方面入手,培养优秀人才。