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关于科技奖励效应，已有不少论述，但是，各效应之间尚缺乏理论上的统一。本文试图对已有的奖励效应进行概括和总结，找到了建立效应理论框架最基本的两种效应及其伴随效应和复合效应，分析了效应的利弊及产生这些效应的内外因；最后，提出了促进正效应、减少负效应的几点建议。
科技奖励的效应理论
【摘 要】
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关于科技奖励效应，已有不少论述，但是，各效应之间尚缺乏理论上的统一。本文试图对已有的奖励效应进行概括和总结，找到了建立效应理论框架最基本的两种效应及其伴随效应和复合效应
【机 构】
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华中理工大学人文学院哲学系,华中理工大学计算机系
【出 处】
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华中理工大学学报(社会科学版)
【发表日期】
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1998年03期
【基金项目】
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国家科委软科学项目
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