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随着我国经济文化的不断发展进步,对于电视台的文化建设来说也提出了越来越高的要求.电视台的文化建设与其工作人员密不可分,因此想要促进电视台的文化建设就要管理好人力资源与电视台的关系.本文通过对相关文献的分析和探讨,对电视台文化建设与人力资源管理之间的关系进行了简要的分析,并对如何将电视台文化建设与人资源管理进行有效结合,提出了几点意见和建议,以供参考.