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人力资源管理是一门科学，科学的人力资源管理，就是在人力资源管理工作中应用现代人力资源管理理论和方法，将人力资源有效的转化为人力资本提升人的知识技能，提高人的素质，从而在社会建设和企业发展中带来绩效的提升。在云南桥头堡建设中如何有效的利用人力资源理论，为桥头堡建设和发展提供助力，本文对这个问题进行了一些探讨。