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我院作为城市三级甲等医院，自2016年开始作为全科医师培训和助理全科医师培训基地，作为全科医师转岗培训的管理者，在全科医师转岗培训过程中发现许多问题，其中工学矛盾、轮转计划与实际需求、学员自身素质和职称级别参差不齐等问题显尤为突出，为了学习省内其它医院先进的培训方法和理念，特赴蚌埠市第三人民医院学习。