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文章通过对某施工企业大学生不断流失状况的调查研究,经过详细分析后提出了解决问题的对策.
某施工企业人力薪酬管理现状及其对策
【摘 要】
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文章通过对某施工企业大学生不断流失状况的调查研究,经过详细分析后提出了解决问题的对策.
【机 构】
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西安建筑科技大学管理学院,陕西省行政学院财务管理系
【出 处】
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沿海企业与科技
【发表日期】
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2006年4期
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