【摘 要】
：
本文叙述用超声声速方法分析工业氯气纯度的原理和装置,指出超声方法可在氯化氢生产过程中应用,为实现盐酸生产的自动控制提供可能。
This paper describes the principle a
论文部分内容阅读
本文叙述用超声声速方法分析工业氯气纯度的原理和装置,指出超声方法可在氯化氢生产过程中应用,为实现盐酸生产的自动控制提供可能。
This paper describes the principle and device for the analysis of purity of industrial chlorine by ultrasonic velocity method. It is pointed out that the ultrasonic method can be applied in the production of hydrogen chloride and it is possible to realize the automatic control of hydrochloric acid production.
其他文献
艺术理论是长期艺术实践下所获得的经验总结,是艺术家以及相关研究人员的重要理论成果。随着艺术领域的不断发展以及专家学者的深入研究,艺术理论体系也愈发成熟,并在当前艺
前言随着色谱仪的广泛应用,对于色谱数据进行处理的工作量也逐渐增加.用手工计算不仅费时间,而且精度也受到限制,人力的浪费也大,有时还会由于疲劳出现差错.目前色谱仪的应
[摘 要] 近些年来，高校辅导员职业技能的提升越来越被重视，各地教育部门、各高校组织的辅导员职业能力比赛亦如火如荼。与此同时，这背后也衍生出一个潜在的问题，即对工作技能甚至技巧的偏重催生了辅导员工作泛技能化趋势。辅导员工作的核心是思想政治教育工作，在具体之下有着厚实的人文素养支撑需求，辅导员个体的人文情怀、心性涵养对工作开展起着基础的隐性作用，泛技能化的潜在倾向将会淡化辅导员对人文素养的长期自我培
1970年,C.Yong,R.Fowles and R.P.Swigt发表的“An Electromagnetic Stress Gage”论文[1]中所阐明的理论有些不足之处,我们对它作了必要的补充,使其更加完善、严格。 本文用
[摘 要] 《高等学校辅导员职业能力标准（暂行）》对高校辅导员职业能力标准提出了新的规范性要求，书院为高校辅导员职业能力发展提供了施展平台。高校辅导员职业能力现状发展堪忧，引导高校辅导员在书院制下提升职业能力已经迫在眉睫。本文拟通过对新型书院制模式的学生工作内容总结，结合国内部分目前正在实行书院制的高校辅导员职业发展现状，基于SWOT法探索辅导员个体职业发展的可行路径，为辅导员职业生涯规划和队伍建
[摘 要] 培养具有创新精神和实践能力的高级专门人才是大学的基本任务，而现实是“为什么我们的学校总是培养不出杰出人才？”考试与评价方式的改革是关键环节。传统考试方式在考试目的、考试内容与方式、评价标准、考试反馈等方面的弊端不利于培养创新人才。鉴于以上弊端，本文围绕创新这个核心目标，从考试目标、考试内容、考试形式、评分标准、激励机制、评价非智力因素、反馈机制等方面构建考试与评价制度体系，通过考试与评
本文介绍一种为小流量(0.5T/H～10T/H)电子皮带秤研制成功的铜质和铝质梁式称重传感器,有一定实用参考价值。
This article introduces a kind of copper and aluminum beam l
日本海洋科学技术中心创建于1971年10月,为适应海洋开发和科教事业的发展,担负着培养海洋开发方面的专业人材,收集和提供国内外有关海洋开发方面的情报以及协调组织大型施工
[摘 要] 院系治理是大学治理的核心组成部分。构建和完善院系治理结构，是促进高校治理结构改革的现实需要，也是建立中国特色的现代大学制度的客观要求。完善院系治理结构，要根据院系的不同特点，采取相应的管理体制，处理好院系学术权力、行政权力和政治权力三者的博弈与制衡。在综合型院系实施党政联席会议制度下的院长负责制，在学科实力强的院系实施教授委员会集体决策下的院长负责制。 [关键词] 院系治理；学术权力
[摘 要] 以就业为导向，进一步推动职业教育教学的改革与发展，既反映了职业教育的本质要求，也是职业教育实现为社会和地方经济发展输送人才办学目标的必然选择。笔者认为高职教育要以就业为导向推进教育教学改革，即专业设置与市场需求零距离，培养专业技能是重中之重，就业指导需要突出重点，促进教学改革开展职业技能鉴定有助于转变职业教育中的重学历轻能力、重文凭轻职业资格证书的观念。产学研一体化协调发展，为以就业为