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快乐工作？当然很好!但是，更重要的是工作结果和工作成效，这可以给予我们快乐和自豪感．甚至从中找到人生的意义。一般的管理者满足于前者，而优秀的管理者则追求后者。我们可以很轻松地回答：最好是两者都要。但实际上并不这么简单。我建议管理者，最好对此持怀疑态度，不要轻率地接受。
要快乐还是要结果？
【摘 要】
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快乐工作？当然很好!但是，更重要的是工作结果和工作成效，这可以给予我们快乐和自豪感．甚至从中找到人生的意义。一般的管理者满足于前者，而优秀的管理者则追求后者。我们可以很轻
【出 处】
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经济管理文摘
【发表日期】
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2008年22期
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