企业政工与人力资源管理工作的难点和对策研究

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根据习近平总书记在党的十九大报告中的要求,必须在建立完善的资产管理体制的基础上,加快现有资本授权经营体制改革的步伐,迅速的完成经济的布局优化、结构调整、战略重组等各方面工作,促进资产的保值与增值,避免资产流失现象的出现,为资本的做大做强奠定坚实的基础.政工干部不仅是企业中重要的党的理论宣传者,而且还是企业中党建工作的实践者,是调动企业干部职工积极性,推动企业改革的重要力量之一.因此,加强从严治党政工队伍建设的力度,对于推动企业的改革与发展具有极为重要的意义.基于此本文针对企业政工与人力资源管理工作作以简单的探究,供相关人员参考.
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