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随着时代的发展和社会的普遍进步,做好人事档案管理,已经成为事业单位和各大国家机构的重视问题.“人事档案管理”,是在社会组织在人事管理活动中形成的,用以记录和反映工作人员的“个人经历、德才能绩、工作表现”等信息的档案管理系统.记录档案信息的方式有很多种,本文就从当前事业单位人力资源开发的情况出发,对人事档案管理的应用和策略做几点详细的分析.