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在我国社会经济不断飞速的背景之下,为了提升企业核心竞争力以及企业的可持续发展,创新成为企业的必经之路,在一个企业当中其企业文化创新是企业管理创新中最重要的部分之一,因此企业相关管理人员需要不断加强对其的重视程度以及明确企业管理创新的重要性。因此本文在实践中探讨企业文化创新对企业管理创新的影响力,并就现阶段其存在的问题作出相对应的调查研究,再提出一系列对应的策略。