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监管水平的高低,在很大程度上取决于监管人员的素质,而监管人员素质的提高,又有赖于健全的培训与激励机制.本文在介绍美联储旧金山银行的培训与激励机制的基础上,分析了我国金融监管人员培训与激励机制存在的不足,提出了相应的改进建议.
借鉴先进经验 改进监管人员的培训与激励机制
【摘 要】
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监管水平的高低,在很大程度上取决于监管人员的素质,而监管人员素质的提高,又有赖于健全的培训与激励机制.本文在介绍美联储旧金山银行的培训与激励机制的基础上,分析了我国
【机 构】
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国家外汇管理局广东省分局
【出 处】
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南方金融
【发表日期】
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2003年8期
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