温州精神孕育酶行业翘楚

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  温州人曾被称为东方的“犹太人”,以聪明、勤奋、大胆、对商业的敏锐直觉著称。有人专门将温州精神概括出四个短语:自力改革,自担风险,自强不息,自求发展。
  1966年出生于浙江省温州市的项文胜,创业十几年,从无到有地构建了中国第一家植酸酶饲料添加剂生产企业——江苏奕农生物工程有限公司,生动诠释了温州人是怎样独特而闪亮的存在。
  坚毅给了她自由:跨越到想象之外
  项文胜曾走着一条对女性来说特别传统、相当稳妥舒适的路。1987年,她从浙江农业大学毕业。她先后供职于温州市瓯海区妇联、温州金州集团。但同为项家人的她,也希望能像楚霸王项羽那样,轰轰烈烈干一番事业,于是2001年,项文胜接手了温州宏利生物工程有限公司(现温州海螺挑战生物有限公司),开启创业跨越之旅。
  起初,她给自己立的目标是:一、把产品弄出来;二、把机器转起来。这两个目标看似简单,可对项文胜来说,也是山一样重的压力。管理、技术、经营……这些词对她来说完全是抽象概念,完全不知该如何着手。
  项文胜暗暗做了决定——首先要真诚,不掩饰不装模作样,勇于承认不懂,给自己学习的机会。再一个,舍得花精力。一件事别人用八个小时完成,自己花两倍,甚至更多时间,一定要搞定。
  她事事亲力亲为,每天一大早7点就去化工市场买原料。市场9点开门,她就在门口等着。后来对方被她的勤勉打动,主动提前开门营业,而且帮她把货装得满满的,优先供货。
  项文胜坚信,业精于勤。如何从一片空白起步,建立与客户的亲密联系,让客户忠诚、信赖自己?她给自己定了三个信条:敏于捷,行于善,胜于勤。即对市场的需求要敏感,行动步伐要快,在快速的行动中一定要做到有德有善心,勤勉是取得胜利的先决条件。2006年,为了提升自我,她还在清华大学攻读了MBA硕士学位。
  如此务实的项文胜,她要做的产品,是酶,一种具有生物催化功能的高分子物质,小得需借助显微镜方能发现行迹。在我国,酶制剂行业起步很难,因为技术水平、生产水平远远低于国外,没多少人想啃这个硬骨头。难做的事做起来才有意思,没人爬上的山才值得攀登。困难,反而成了项文胜毫不犹豫做出选择的助推力。
  温州的夏天潮湿、闷热,发酵车间更是高温难耐。但酶活不管这些,它必须有适宜环境才能生长。这个环境由诸多因素组成,如酸碱度、温度、融氧、搅拌机的转速等等,如此,碳源、氢源、无机盐等等才能实现最佳配合。
  为了摸准酶活的特性,项文胜几乎吃住在车间,和工人一起,送走一缕缕晚霞,又迎来一轮轮旭日。无数个不眠之夜过去,历经无数次实验,积累无数份数据,项文胜做到了普通人无法想象的事。细致筛选后,她选定了适合酶生长的配方、环境,可以使单位酶活生长超过8万个,在同行业中,无人望其项背。她的成绩填补了国内产业空白,摘下了中国植酸酶饲料添加剂产业化生产第一人的称号。
  实践中,她创造性地引进陶瓷膜分离技术、超滤膜浓缩技术和一次性制粒成型工艺,使植酸酶生产达到食品级标准,一下跃升至世界先进水平。
  带着这股敢闯敢拼、锲而不舍的精神,项文胜步伐稳定,顺利地走过了企业发展的最初几年。
  创新给了她窗口:看遍山河与百川
  企业要发展壮大,环境、地域是不可忽略的要素。温州地价昂贵,劳动力成本高,部分原辅材料要从北方调进,产品又要远销到中西部和北方养殖大省。在分析市场因素以后,在生产、市场取得稳定后,项文胜意图寻找更快的发展平台。
  作为项家人,她最后看中了楚霸王项羽的称雄之地——宿迁市,选择花香沭阳作为企业第二次腾飞创业之地。而当地政府领导来调研时,也为项文胜的高科技产品所惊艳,看到“宏利”的无菌车间生产过程后,更是赞不绝口,说比医院洁净度还高,通过这些点滴细节就非常信任了项文胜的实力。
  双方一拍即合,2008年,项文胜投资1.5亿元,在沭阳兴建了国内最大的植酸酶生产企业——江苏奕农生物工程有限公司。
  简单而专注,专注而专业,专业而卓越。项文胜从未忘记过自己摸索出的管理理念。站在更大的舞台上,放眼更广大的未来,她并没有迷失方向,依然从最务实的每一步做起。她纵观全球酶制剂的发展方向,招募来一大批博士后、国内酶制剂研发精英,又依托江苏奕农研究院、江苏省生物酶制剂研究中心,借助中国农业科学院、南京农业大学等科研院校,先后承担了国家星火计划项目“年产5000吨中性和耐高温植酸酶产业化开发”、国家科技部项目“高活力木聚糖酶的研发及产业化”、江苏省科技厅项目“基因重组毕赤酵母生产高活力木聚糖酶研究及产业化”。
  公司目前已是集酶制剂的研发、生产和销售为一体的国家级高新技术企业,年产能达2万余吨。品牌在国内外知名度都很高,产品远销德国、英国、美国以及中亚等地区。公司三个产品被江苏省科技厅认定为“高新技术产品”,多个产品通过了省级新产品鉴定。2015年公司被沭阳县委县政府明确为上市培育企业。所有这些无不凝聚着项文胜求真务实、勇于创新的精神。
  在项文胜看来,致力于事业不仅为了证明自己、实现人生价值,更是她触摸世界,去好奇去探究的人生路径。项文胜的企业愿景之一,是提供完美的产品服务。借助有形物质,在与客户的互动中,达成人与人之间美妙的沟通连结。
  智慧给了她拓展:打造共同的价值
  “奕农”的员工来自十多个不同省份,生活习惯、个性差异较大,却似乎同在公司里找到了归属感。许多员工一直跟着项文胜,从温州来到沭阳,与企业共同成长。
  有个李姓员工是部队转业军人,本来应聘的是门卫一职,后来成为车间主任,如今是生产经理。还有员工16年前是做仓库保管员,现在是销售部经理。公司里的老同志,不得不退休离开时都恋恋不舍。项文胜也恋旧,舍不得一起打拼的伙伴离开,且早早为他们筹备好了退休生活。
  一次年终大会,很多代理商都在场,竟然有四五十岁的员工当众发言,说项文胜像母亲一样关怀着所有人。对项文胜来说,这不是感情一时冲动说出的话,那背后蕴含着深深的信赖,还有沉甸甸的责任。
  有了这样一个有凝聚力的团队,企业才能良性发展,才能做到今天这个程度。这些都得益于项文胜总能采取不同方式,帮助员工解决好各种困难和问题。
  发酵车间一位女员工父亲生病,急需一笔近万元的医疗费用,项文胜知道后立即给予一万元的经济救助,怕对方有负担,还声明此钱不需还。一位员工身体不好,项文胜亲自陪同到上海,请专家为其诊断。项文胜经常跟员工说:“你们的困难,就是我的困难,我能办到,立即办,我自身不能办的想办法帮你办。”对员工的孩子入学、住房等方方面面琐事,她也都尽全力关心。2016年4月,公司开始股改,一方面是根据市场需要,另一方面,是让一起奋斗的员工也体会体会做企业主人的感觉。
  在“奕农”的企业价值观中,有这么一条——人的价值高于物的价值,共同的价值高于个人的价值。
  项文胜不仅着眼身边,关注员工的幸福,还对自己的产品赋予了不寻常的意义,期盼它们给更多人带去福利。
  项文胜认为,酶存在于生活的方方面面,它改变了水的质量,改变了环境的污染,能解决很多问题。专注于这个产品,只因它是一项伟大的事业,能让生命更加美好。
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