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平衡计分卡是一种被国内外，尤其是企业管理界广为认可的、具有划时代意义的业绩管理工具。试从职业技术教育组织战略出发，从适应战略管理的财务、客户、内部流程、学习和成长这四个维度的计分卡设计着手，将平衡计分卡引入职业技术学校中，构建全新的战略管理业绩评价体系，希望能藉此为有着庭好发展前景的职业教育事业增添动力，提高职业技术教育组织的经营管理水平，使之能够满足我国经济转型新形势下经济社会发展对技能型人才的迫切需求。