海豚式管理——21世纪的新模式

来源 :工会理论研究.上海工会管理干部学院学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:Vivian496
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在西方的管理学中,军队式的严格管理被称为“鲨鱼”式管理, 家庭式的温和管理称为“海豚”式管理。“鲨鱼”式管理由来已久,“海豚”式管理是在上世纪90年代才提出的,认为它才是激发员工自主性和创造性的方式,于是“海豚” 式管理应运而生。 In Western management, military-style strict management is called “shark” management, and family-style moderate management is called “dolphin” management. “Shark ” type management has a long history, “Dolphin ” style management was proposed in the 90s of last century, it is the way to stimulate employee autonomy and creativity, so “dolphin” management should be transported And students.
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