【摘 要】
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青年员工是企业的后备军,提升国企青年员工的思想政治水平,对提升企业员工整体素养,凝聚企业力量,促进企业高效率持续发展,具有十分重要的意义.但在当前的新媒体环境中,各种
【机 构】
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青年员工是企业的后备军,提升国企青年员工的思想政治水平,对提升企业员工整体素养,凝聚企业力量,促进企业高效率持续发展,具有十分重要的意义.但在当前的新媒体环境中,各种网络思潮影响着这一代年轻人,为青年员工人生观、社会观和价值观的健康形成带来了危害.本文结合国企青年员工和当前新媒体环境的特点,综合分析如何在信息大爆炸的社会中,加强国有企业思想政治工作,不断提高青年员工的奉献精神、拼搏精神和政治素养,不断提升国有企业的长远发展、业务创新和服务能力.
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