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目的:调查高校财会人员的心理健康状况。方法:采用自编调查问卷对158名高校财会人员进行调查。结果:(1)高校财会人员的工作意愿显著高于一般水平,心理压力普遍偏大,对工作的难度有较正确的认识;(2)不同工龄、职称、学历的高校财会人员的工作意愿及主观工作难度不同,压力来源不尽一致;(3)高校财会人员的主观工作难度能有效预测其心理压力。