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企业的发展急需人力资源的创新来提高管理效率,帮助人才实现自身价值,得到相应的收入,追求更高的生活水平.因此,创新管理手段,完善管理制度,才能实现企业和员工的可持续的发展.
企业人力资源管理创新问题研究
【摘 要】
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企业的发展急需人力资源的创新来提高管理效率,帮助人才实现自身价值,得到相应的收入,追求更高的生活水平.因此,创新管理手段,完善管理制度,才能实现企业和员工的可持续的发
【机 构】
：
中国石油四川石化南充炼油厂
【出 处】
：
经济视野
【发表日期】
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2018年12期
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