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入职1-5年是青年教师职业发展的重要阶段。对苏北农村入职1—5年教师的问卷调查显示,苏北农村青年教师的工资不高,周课时多,日工作时间长;压力大,职业意识不太积极,有职业倦怠;心理健康知识不足,心理调适方法有限,缺少心理健康培训疏导。应采取优化生存环境、维护心理健康、多渠道开阔视野等策略,改进苏北农村青年教师生存现状。