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企业的人力资源管理工作对于企业的持续健康发展有着不容忽视的作用。随着市场不确定增强,煤炭企业必须加强人力资源管理工作水平,为企业储备更有竞争力的人才队伍,迎接未来的诸多挑战。本文围绕煤炭企业人力资源管理的可持续发展议题进行了探讨,概述了人力资源管理的含义,分析了煤炭企业人力资源管理的状况,论述了人力资源可持续发展的策略和建议,供相关人士参考。