高职院校师资队伍现状及其发展策略——以宁波某高职院校二级学院师资队伍建设为例

来源 :宁波城市职业技术学院学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:dragoenix
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近年来,我国高职教育的迅速发展使高职师资问题进一步凸显。高职院校师资队伍数量不足、结构不合理、专业带头人缺乏、“双师型”教师偏少等问题在国内许多高职院校不同程度地存在,实践技能缺乏更是成为高职院校师资队伍建设的“瓶颈”。本文以宁波某所高职院校的二级学院为例,分析该院在成立初期时师资队伍所存在的问题,及该院是如何针对具体问题提出对策,并使师资队伍建设获得成效。
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