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目的:了解在职医务人员的健康状况,为针对性的干预措施提供科学依据。方法:回顾性查阅汕头市某综合医院2015年在职医务人员的体检报告1270例,分析各项异常指标的分布情况并按年龄和性别分组比较。结果:本组人员健康体检异常指标检出率最高前5位是高尿酸血症(37.1%)、高TC血症(32.7%)、甲状腺增生(24.7%)、低HDL-C血症(24.4%)、超重或肥胖(21.3%)。男性异常指标前5项由高到低依次为高尿酸血症、前列腺增生或钙化、脂肪肝、高TC血症、肥胖或超重;女性为乳腺增生、宫颈炎、高尿酸血症、高T