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绩效考核是医院管理工作中的一个重要内容，有效的绩效考核可以提高员工的积极性，引导员工发动主观能动性，有利于完善医院的服务功能，促进医院的工作效率和服务质量的提高。
探讨医院绩效考核难点
【摘 要】
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绩效考核是医院管理工作中的一个重要内容，有效的绩效考核可以提高员工的积极性，引导员工发动主观能动性，有利于完善医院的服务功能，促进医院的工作效率和服务质量的提高。
【机 构】
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广州市花都区第二人民医院
【出 处】
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现代商业
【发表日期】
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2013年12期
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