落实“依靠”方针 促进企业改革——“武钢”工会的创新实践

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几年来,“武钢”工会坚持把“三个代表”的重要思想作为工会工作的根本指导思想,始终坚持落实党的“依靠”方针不动摇,创新发展以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,促进了公司的改革、发展和稳定。在实际工作中,他们主要从以下8个方面进行了创新实践: Over the past few years, the “WISCO” trade unions have persisted in taking the important thinking of the “three represents” as the fundamental guiding ideology of the trade union work and always unswervingly implemented the principle of “rely on” the party and innovatively developed the democratic management system with the workers’ congress as the basic form , Promoted the company’s reform, development and stability. In practical work, they mainly carry out innovative practices in the following eight aspects:
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