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当前,企业之间的竞争更多的表现在人才之间的竞争。特别是21世纪是"以人为本"管理的时代,人力资源管理在企业管理中的作用更为突出。本文通过对中国企业人力资源管理现状进行分析,指出我国企业特别是国有企业人力资源管理还不完善,仍存在很多问题。针对这些问题提出了一些建议和意见。
浅析人力资源管理在企业中存在的问题
【摘 要】
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当前,企业之间的竞争更多的表现在人才之间的竞争。特别是21世纪是"以人为本"管理的时代,人力资源管理在企业管理中的作用更为突出。本文通过对中国企业人力资源管理现状进行
【机 构】
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常州蓝天第五小学
【出 处】
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科教文汇(下旬刊)
【发表日期】
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2008年08期
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