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随着当前市场经济的快速发展，企业之间的竞争在很大程度上体现在人与人之间的竞争层面上。因此，企业要想保证行政管理工作的顺利开展，首要的落脚点就是要不断强化企业人力资源管理。但是，在企业行政管理的过程中，人力资源管理还面临着一些新的问题。
行政管理理论在企业人力资源管理中的应用探讨
【摘 要】
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随着当前市场经济的快速发展，企业之间的竞争在很大程度上体现在人与人之间的竞争层面上。因此，企业要想保证行政管理工作的顺利开展，首要的落脚点就是要不断强化企业人力资源管
【机 构】
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中国联合网络通信有限公司陕西省分公司人力资源部
【出 处】
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中国外资
【发表日期】
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2013年20期
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