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宣传工作是国有企业思想政治工作的一项重要内容，在促进企业文化建设、营造良好形象、增强社会影响力、激发员工工作积极性和凝聚力等方面发挥着重要作用。大庆油田第二采油厂在开展宣传工作中，持续打造外宣品牌、切实增强内宣效果、积极拓展新媒体宣传渠道，团结引领干部职工凝心聚力推动企业高质量发展。
持续打造外宣品牌
充分发挥外宣工作外树形象的作用，强化舆论引导，壮大积极向上的主流舆论，生动反映基层一线火热的生产生活实践，充分展现基层员工群众的精神面貌，讲好企业故事，提升企业良好形象。
与媒体保持良好沟通。加强与外界媒体的沟通，积极报送新闻线索，客观真实地为媒体提供信息和素材。通过开辟媒体直通车、策划宣传专栏专版、组织现场采访，让媒体全方位了解企业发展情况，及时报道特色亮点做法，通过主流媒体发出企业声音、展现企业业绩，营造浓厚舆论氛围。
做大做亮正面宣传。把握正确舆论导向，集中组织正面宣传，及时展示企业生产经营和改革发展中的亮点，把企业良好形象树立起来。针对各级各类媒体报道特点，精心策划、周密组织，深挖好经验、好做法，撰写大篇幅、有深度、有影响的报道，力求好版面、占頭条，积极宣传企业的重大业绩、重要典型，充分提高企业影响力和知名度。
全面提升企业形象。大力实施形象提升工程，加大对企业文化理念的宣传推广力度，开展维护企业形象专题讨论，动员干部员工建言献策、积极参与，让“人人都是形象大使”理念深入人心。定期组织主流媒体记者、广大市民走进企业、了解企业，形成专题性、系列化“公众开放日”宣传活动品牌。
切实提高内宣效果
加强企业内宣工作，及时准确向广大干部员工传达企业声音，真实反映员工群众的意见和心声，营造浓厚宣传舆论氛围，激发干部员工团结奋进、攻坚克难的精气神。
认真落实上级精神。深入宣传贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，不折不扣宣传贯彻中央大政方针、上级决策部署，坚持在宣传形式和内容上有创新、高质量，采取现场讲座送学、集中讨论研学、网络课堂自学等形式，推动党的创新理论下基层。
务必搞好形势教育。坚持员工关注什么、形势任务教育就突出什么，通过组织集中宣讲、专题解读、群众性大讨论等活动，利用宣传栏、企业网站、微信公众平台等载体，让企业的决策部署、领导的思想观点迅速在基层落地生根，引导干部员工认清形势目标，明确任务责任，坚定发展信心。
重视典型宣传工作。深入挖掘宣传担当尽责、为企业奉献的先进典型。通过在企业网站开辟典型主题展示网页、编撰典型事迹读本、开展“员工故事会”等方式，增强典型人物的影响力、感召力，推进榜样事迹进机关、进基层、进岗位，形成见贤思齐、比学赶超的浓厚氛围。
积极拓展新媒体宣传
在守好传统媒体阵地的同时，积极推进传统媒体和新兴媒体深度融合、同向发力，牢牢守住网上舆论主阵地。
强化宣传内容。注重顶层设计和专题策划，做强主题宣传，做精重点宣传，在企业微信公众号上开设“一线场景随手拍”“微言微语”等栏目，面向全体员工征集图片、文字，生动鲜活展现员工勤奋务实、埋头苦干的敬业精神和严谨作风。稿件内容要以员工喜闻乐见、形式多样、生动活泼的方式吸引员工，使广大员工爱听爱看、产生共鸣。
抓好队伍建设。加大基层通讯员新媒体业务的培训，通过从基层队（站）中吸纳和办班培训、交流经验等方式培养新媒体编辑、网络通讯员。对从业人员工作业绩进行量化打分、考核排名，定期召开总结评比表彰会，以激励先进、鞭策后进，培养一支政治坚定、业务精湛、作风优良的通讯员队伍。
注重舆论引导。不断提高网络舆论应对和处置能力，坚持定期搜集相关信息，主动与各方面协作配合，及时处置可能产生重大负面影响的舆情，在应对重大网络舆论突发事件时敢于发声、勇于“亮剑”，利用所属舆论阵地第一时间传播权威消息，最大限度压缩不良信息、虚假信息和网络谣言的传播空间，营造正面的舆论氛围。
持续打造外宣品牌
充分发挥外宣工作外树形象的作用，强化舆论引导，壮大积极向上的主流舆论，生动反映基层一线火热的生产生活实践，充分展现基层员工群众的精神面貌，讲好企业故事，提升企业良好形象。
与媒体保持良好沟通。加强与外界媒体的沟通，积极报送新闻线索，客观真实地为媒体提供信息和素材。通过开辟媒体直通车、策划宣传专栏专版、组织现场采访，让媒体全方位了解企业发展情况，及时报道特色亮点做法，通过主流媒体发出企业声音、展现企业业绩，营造浓厚舆论氛围。
做大做亮正面宣传。把握正确舆论导向，集中组织正面宣传，及时展示企业生产经营和改革发展中的亮点，把企业良好形象树立起来。针对各级各类媒体报道特点，精心策划、周密组织，深挖好经验、好做法，撰写大篇幅、有深度、有影响的报道，力求好版面、占頭条，积极宣传企业的重大业绩、重要典型，充分提高企业影响力和知名度。
全面提升企业形象。大力实施形象提升工程，加大对企业文化理念的宣传推广力度，开展维护企业形象专题讨论，动员干部员工建言献策、积极参与，让“人人都是形象大使”理念深入人心。定期组织主流媒体记者、广大市民走进企业、了解企业，形成专题性、系列化“公众开放日”宣传活动品牌。
切实提高内宣效果
加强企业内宣工作，及时准确向广大干部员工传达企业声音，真实反映员工群众的意见和心声，营造浓厚宣传舆论氛围，激发干部员工团结奋进、攻坚克难的精气神。
认真落实上级精神。深入宣传贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，不折不扣宣传贯彻中央大政方针、上级决策部署，坚持在宣传形式和内容上有创新、高质量，采取现场讲座送学、集中讨论研学、网络课堂自学等形式，推动党的创新理论下基层。
务必搞好形势教育。坚持员工关注什么、形势任务教育就突出什么，通过组织集中宣讲、专题解读、群众性大讨论等活动，利用宣传栏、企业网站、微信公众平台等载体，让企业的决策部署、领导的思想观点迅速在基层落地生根，引导干部员工认清形势目标，明确任务责任，坚定发展信心。
重视典型宣传工作。深入挖掘宣传担当尽责、为企业奉献的先进典型。通过在企业网站开辟典型主题展示网页、编撰典型事迹读本、开展“员工故事会”等方式，增强典型人物的影响力、感召力，推进榜样事迹进机关、进基层、进岗位，形成见贤思齐、比学赶超的浓厚氛围。
积极拓展新媒体宣传
在守好传统媒体阵地的同时，积极推进传统媒体和新兴媒体深度融合、同向发力，牢牢守住网上舆论主阵地。
强化宣传内容。注重顶层设计和专题策划，做强主题宣传，做精重点宣传，在企业微信公众号上开设“一线场景随手拍”“微言微语”等栏目，面向全体员工征集图片、文字，生动鲜活展现员工勤奋务实、埋头苦干的敬业精神和严谨作风。稿件内容要以员工喜闻乐见、形式多样、生动活泼的方式吸引员工，使广大员工爱听爱看、产生共鸣。
抓好队伍建设。加大基层通讯员新媒体业务的培训，通过从基层队（站）中吸纳和办班培训、交流经验等方式培养新媒体编辑、网络通讯员。对从业人员工作业绩进行量化打分、考核排名，定期召开总结评比表彰会，以激励先进、鞭策后进，培养一支政治坚定、业务精湛、作风优良的通讯员队伍。
注重舆论引导。不断提高网络舆论应对和处置能力，坚持定期搜集相关信息，主动与各方面协作配合，及时处置可能产生重大负面影响的舆情，在应对重大网络舆论突发事件时敢于发声、勇于“亮剑”，利用所属舆论阵地第一时间传播权威消息，最大限度压缩不良信息、虚假信息和网络谣言的传播空间，营造正面的舆论氛围。