【摘 要】
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随着社会分工越来越细化,个人单打独斗的时代已结束,那么如何打造一个强大的团队来完成各项工作,便越来越被企业、各事业团体等组织所重视。团队作为一种先进的组织形态,一种
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随着社会分工越来越细化,个人单打独斗的时代已结束,那么如何打造一个强大的团队来完成各项工作,便越来越被企业、各事业团体等组织所重视。团队作为一种先进的组织形态,一种新的管理思想和模式有助于更充分发挥成员的才能,是组织提高运行效率的可行方式。本文将从构建团队、管理团队及团队文化三方面进行分析。
As the social division of labor becomes more and more detailed and the era of individual solitary struggle has ended, how to build a strong team to accomplish various tasks is increasingly emphasized by organizations such as enterprises and various business organizations. As a kind of advanced organizational form, a new management idea and mode helps to give full play to the talents of the members and is a feasible way for the organization to improve the operational efficiency. This article will analyze the construction team, management team and team culture.
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