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薪酬管理系统作为人力资源管理系统中的一个重要子系统,向员工传递着企业的价值导向,一个健全的薪酬管理系统是企业吸引、 激励、 发展最为有利的工具.本文通过对国内外薪酬管理的研究以及对于我国薪酬管理的相关启示进行文献综述,以期为我国的薪酬管理提供一些建设性的参考.
薪酬管理研究文献综述
【摘 要】
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薪酬管理系统作为人力资源管理系统中的一个重要子系统,向员工传递着企业的价值导向,一个健全的薪酬管理系统是企业吸引、 激励、 发展最为有利的工具.本文通过对国内外薪酬
【机 构】
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延安大学公共管理学院 陕西 延安 716000
【出 处】
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福建质量管理
【发表日期】
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2017年18期
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