恶意欠薪入罪

• 作 者: 向春华
• 出 处: 中国社会保障
• 发表日期: 2011年05期
• 关键词: 农民工工资 欠薪 仲裁机构 政治问题 有效解决 人力资源 劳动争议 工资支付 工资争议 法律问题 保障部门 政府 顽症 统计 通道 群体 权利 绿色 牢狱 法院

为了更好地保障劳动者尤其是农民工的工资权益,经过多年呼吁,2011年2月25日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十九次会议通过《刑法修正案(八)》,首次规定恶意欠薪将构成犯罪,严重者可以处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。用人单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员适用同样处罚。

In order to better protect the wage rights of workers, especially migrant workers, after years of appeal, the 19th Plenary Session of the Eleventh National People’s Congress passed the “Criminal Law Amendment (8)” on February 25, 2011, For the first time, a malicious wage in arrears will constitute a crime, and those who are severely punished may be sentenced to fixed-term imprisonment of not less than three years and not more than seven years with fines. The same punishment shall apply to the person in charge directly in charge of the employer and other persons directly responsible.