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攀钢总医院自1999年以来,从“以人为本”的管理要素出发,着重抓科研基础管理工作,强化和规范内部管理机制,立足于临床,以医院特色专科建设为突破口,带动全院一般科室的科技创新积极性,从而形成了较为良性的科研互动状态,临床技术骨干的科研素质得到较大的提高,科研水平得到提升,科研成绩硕果累累。