【摘 要】
：
为什么要建立企业职工工资正常增长机制？在当前收入分配差距过大、企业不断提高可持续发展能力的前提下,企业建立职工工资正常增长机制的内容以及应注意的问题。企业薪酬管理
论文部分内容阅读
为什么要建立企业职工工资正常增长机制？在当前收入分配差距过大、企业不断提高可持续发展能力的前提下,企业建立职工工资正常增长机制的内容以及应注意的问题。企业薪酬管理与职工切身利益息息相关,而且对于大多数职工来说,工资性收入是主要经济来源。随着经济的不断发展,劳动报酬在国民收入初次分配总额中的比重却在降低,分配不公,收入差距过大,工资增长制度不尽完善等问题日益突出,引发人们的心理不满和抱怨,已成为影响企业乃至整个社会稳定的潜在因素。
其他文献
面向小参数的奇异摄动对流扩散方程,构建分层网格自适应地刻画边界层对应的离散结点,应用有限元计算以期在特殊网格上得到优化结果.分层网格无需复杂计算,仅根据递推关系可形
祝允明作为明代中期书法大家,其小楷面貌独具一格。祝允明凭借其正统的书学观和"以化入境"的创新意识,造就了其小楷书风演变的不同风貌,拓展了小楷诸体并行、异体掺杂现象的
土地征收问题已成为中国现今最主要的社会问题之一。土地征收补偿存在的弊端是引起土地征收问题的主要原因。随着土地承包经营权的物权性质的确定,对土地承包经营权进行补偿
基于生态补偿的研究背景,从水资源、空气质量、农村环境和生态农业4个层面选取8个指标构建环境效益评价体系,通过模糊综合评价方法对安徽省大别山区的安庆市和六安市2009-201
一、应用向量共线定理求解例1如图,在△ABC中,点O是BC的中点,过点O的直线分别交直线AB,AC与不同的两点M,N,若AB=mAM,AC=nAN,求m＋n的值。
基于2008-2017年安徽省61个县域的人均GDP,运用空间自相关Moran′sI指数和Getis-Ord G指数分析县域经济的空间聚集性,通过标准差椭圆研究经济发展空间分布的中心性和方向性,
通过问卷调查和实地采访,收集韶关市浈江区居民肥胖状况的相关数据,并对数据进行预处理.建立现代人肥胖成因分析的决策树CHAID模型,运用SPSS软件进行求解,确定韶关市浈江区现
分析总结了跨国公司在沪R＆D投资的现状及特点，在此基础上，以东道国为视角，着重对跨国公司在沪R＆D投资的区域创新效应进行实证分析并提出相应的对策与建议。
在分析现有教务管理信息系统的基础上,对教务管理系统中采取的网络多层结构模式及关键技术进行详细分析,将软件构件技术应用于教务管理系统的开发实践中,利用UML对系统领域进