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一个企业的发展壮大，离不开企业员工的辛勤工作和奉献。但只考虑如何让员工辛勤地工作和无私奉献也是不实际的，还应考虑员工的个人发展。只有把员工的自我实现、自我发展与企业、公司的发展紧密结合起来，企业或公司本身才能更好地发展壮大。现代企业中的员工大多数追求一种成就感．这不仅表现为要求有较高的薪水、得到晋升、拥有个人财富，更多地表现为要求个人成长和个人的“自我实现”。如果员工为企业的发展壮大做出了贡献而没有得到相应的重用．自身没有得到相应的发展，就会使士气低落，导致忠诚度的下降。更有甚者会“另攀高枝”。即使他们留