上海市加强门急诊建设的做法和成效

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本文介绍了上海市近年来在深化医院改革、认真搞好医院等级评审准备工作的同时,重点抓了医院门急诊建设,通过采取统一认识、部署规划、检査督促、达标验收等一系列有效措施,使该市的门急诊工作迈上了新台阶,为进一步适应社会经济发展、开发开放浦东的新形势及广大群众日益增长的医疗保健需求提供优良服务发挥了积极的促进作用。

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作者围绕加快病床周转率这一问题,对本院的病床周转率、平均住院天数现状进行了较为系统的调查分析,结果表明,影响病床周转率及平均住院天数的主要因素:一是多次、重复检查及某些特珠检查使住院天数延长;二是手术前占床日过长;三是手术后住院时间长。作者认为,消除这些不利因素在于医院内部的调整改进和宏观上的配套措施。
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本文从增强质量管理意识,在提高护理质量上下功夫;增强人才管理意识,努力提高护理人员整体素质;增强科研管理意识,力争提高护理学科的地位等三方面,介绍了该院护理部在抓好护理队伍管理,促进护理工作全面发展方面所做的积极尝试,成效十分显著。
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本文认为,随着医学科学技术的发展,医院药事工作也日趋复杂、深入,应抓好体制、业务、质量、经济、人才培养五个方面的工作。首先体制上应以药学部统领调剂、制剂、药检、药事管理、临床药学工作;在业务上则需根据不同部门性质,采取相应的几种管理方法;质量上则要抓好从采购到最后临床使用结束等所有环节,以严格的指标加以监督、检查、控制;同时注意经济核算,对节约、开发者有奖,并注重人才培养。
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在社会主义初级阶段商品经济条件下,医德医风建设有许多新的特点和规律。如何有针对性地加强医德医风建设呢?作者认为,仅仅依赖外部舆论、社会教育来约束和规范医务人员的思想与行为是有限度的,还必须从内部建立健全约束机制,有必要从增强“四力”入手:一是医德规范的强制力;二是医德评价的约束力;三是管理方法的渗透力;四是舆论氛围的感召力。
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