今年“而立”,80后准备好了吗?

• 作 者: 智联招聘 祝红艳
• 出 处: 职业
• 发表日期: 2010年2期
• 关键词: 职场 的人 比例为 而立之年 智联 人月

　　80后是第一代引来如此多争论和关注的群体,随着时间的流逝,80后里的第一批人,即1980年出生者在2010年到来的时候正式步入“而立之年”。1980年出生的人现在生存状态如何?智联招聘开展的特别调查共有8000余名职场人参与,其中80年出生的职场人比例将近七成,这个数据表明80后已经成为职场新人的主力。
　　
　　三成1980年出生的职场人担任主管以上管理职务,四成依旧是普通职员
　　
　　1980年出生的职场人目前在职场中的职位级别是怎样的?智联招聘调查显示,其中四成依然是普通员工;两成开始担任基础的管理岗位,升任主管;担任经理职位的比例仅为8.6%。值得一提的是,相对于成为管理型人才,很多80后更愿意成为专职人才,例如高级销售人才、IT工程师等等。从调查数据来看,不管是1980年出生的人还是1981～1984年出生的人,专职人员的比例都将近两成。另外,9.4%的1980年生人和6.8%的1981～1984年生人正在创业。
　　智联招聘职业顾问指出,随着社会发展的多元化,越来越多的人更加看重工作和生活的平衡。从职业发展的角度上来看,并不是每个人都适合管理岗位,成为高级的专业人才同样是很好的职业晋升之路。
　　
　　1980年出生的职场人月收入集中在3000～5000元
　　
　　即将30岁的职场人,现在月收入情况如何呢?整体来看,月收入主要集中在3000～5000元区间,比例为31.2%;其次是集中在1500～3000元区间,比例也接近三成。而1981~1984年出生的中职场人月收入则主要集中在1500～3000元,比例为41.3%。
　　
　　1980年出生的职场人是第一代在社会巨大变革过程中成长的孩子,除了被教授传统观念外,还接受着新思想的冲击,矛盾冲突在这一代身上体现得尤为明显。现代社会提供给人们很多机会,但对机会的分辨能力却需要在实践过程中提升。因此智联招聘职业顾问建议,职场新人最好还是在一个岗位上工作三年后再考虑是否接受外界的“诱惑”,三年的时间能让你对本职工作相当的熟练,对其他的工作机会也能够做出基本的判断。
　　
　　即将而立之年的“80后”五成无房无车
　　
　　调查显示,即将30岁的职场人中将近五成人无房无车,比例为47.9%。除此之外,35%的职场人表示已经拥有自己的住房,但没有私家车;1.9%的人有车无房;有房有车的人比例为15%。
　　在1981～1984出生的人群中,无房无车的职场人比例达到了七成,有房的人比例为19.3%,有房有车的比例为7.3%。飞速上涨的房价让更多年轻人望房兴叹。
　　
　　近四成1980年出生人的依旧单身
　　
　　参与调查的1980年出生的职场人,超过六成已是已婚人士。在中国传统的观念中30岁已经是个分界线,对于1980年出生的人也不例外,大多数人会赶在30岁之前结婚,但依然有将近四成人处于未婚状态。
　　
　　2010年,所有1980年出生的人步入而立之年,但对于社会和家庭的责任,他们中将近六成的人表示自己还比较懵懂,四成人表示自己已经能够承担社会和家庭责任。