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本文通过文献资料法、问卷调查法、逻辑分析法,辅之以半结构式访谈法等方法对我国瑜伽教练员职业素养进行分析 , 得出中国瑜伽教练员存在显性和隐性两种职业素养缺失,提出瑜伽教练员职业素养提高路径:出台政策,引导市场健康发展;政企结合,规范职业资格认证制度;融入高校,拓宽教练员培养途径;取长补短,提高自身职业素养。