论文部分内容阅读
党的十九大报告提出，人才是实现民族振兴，赢得国际竞争主动的战略资源。企业的发展最重要的因素之一就是人才的发展，人力资源作为企业的第一资源，在当今复杂多变的经济环境中起到了至关重要的作用。提高员工的综合素质、建立良好的企业归属感、激发员工的工作积极性成为稳定新员工一项必不可少的工作之一。下面，就以某大型国有企业X企业的新员工为例，浅谈如何快速提升新员工综合素质。