对事业单位岗位设置管理工作的思考

来源 :人力资源管理 | 被引量 : 0次 | 上传用户:gongxintao
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
事业单位岗位设置是推进事业单位人事制度改革的基础和核心内容,本文结合N×公路管理局岗位设置和聘用管理工作实际,分析存在的问题,提出完善岗位设置管理工作的对策与建议。
其他文献
农村基层党组织是党在农村的基层组织,是落实党在农村全部工作的战斗堡垒,也是推动农村经济社会发展的核心力量。要实现全面建成小康社会的奋斗目标,关键在农村。“群众富不
随着我国的医疗事业的快速发展,各医院单位之间的竞争激烈,医院的发展受到了国家政治和市场环境等多方面的挑战.对医院实施人力资源全面优化改革能够有效得提高医院的核心竞
国有企业为我国的经济发展做出了卓越贡献。自我国开始实现由计划经济向市场经济的转型以来,国有企业就开始出现了人才流失的问题,近年来有愈演愈烈之势。人才的大量流失,无