论文部分内容阅读
科技尤其是信息技术的发展把当今社会带入信息化发展阶段，企业的长期发展和竞争能力的提高不仅体现在rn生产服务的质量水平上，更重要的是在信息技术的应用水平及人力资源管理等软实力。目前，人力资源管理成为企业发展的rn关键因素，笔者根据企业人力资源管理模式探究了信息技术对其影响，希望能够为企业的发展提供帮助。