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人是企业核心竞争力的源泉，企业核心能力的提高，首要的是员工素质的提高。提高员工素质的方法多种多样，但最主要、最直接的活动还是职业院校为企业输送高素质的员工，同时企业对员工进行积极有效的职业培训，以高效开发企业人力资源。
以职业教育促企业人力资源开发的策略构想
【摘 要】
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人是企业核心竞争力的源泉，企业核心能力的提高，首要的是员工素质的提高。提高员工素质的方法多种多样，但最主要、最直接的活动还是职业院校为企业输送高素质的员工，同时企业对员
【机 构】
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湖南石化职业技术学院
【出 处】
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当代教育论坛(管理版)
【发表日期】
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2010年3期
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