【摘 要】
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企业的人力资源是一种不亚于任何设备或资金投资的重要资源,是公司维持发展的重要资源,是现代企业经营战略中的一个重要组成部分,管理层要在意识上树立树立资源观、战略观、
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企业的人力资源是一种不亚于任何设备或资金投资的重要资源,是公司维持发展的重要资源,是现代企业经营战略中的一个重要组成部分,管理层要在意识上树立树立资源观、战略观、全局观,管理者只有做到改善激励的机制;注重员工的职业生涯规划,加强对员工的培训,方可实现最佳激励。
The human resources of a company is an important resource no less than any equipment or capital investment. It is an important resource for the company to maintain its development. It is an important component of the modern enterprise’s business strategy. The management should establish a concept of resources, Strategic concept, the overall concept, the manager only to improve the incentive mechanism; pay attention to employee career planning, staff training to enhance, in order to achieve the best incentives.
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