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在现代国有企业之中,人力资源管理工作和思想政治工作是十分重要的两个方面。国有企业面临激烈的市场竞争,需要不断提高生产经营管理水平,适应市场经济的发展。人力资源管理和思想政治工作为企业的经营管理奠定了坚实的基础,有十分重要的作用。本文主要简单介绍人力资源管理和思想政治工作的现状和问题,分析二者之间存在的关系,并给出在人力资源管理工作中推进思想政治工作的措施。