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人力资源是现代医院非常重要的一项资源,同时也是振兴医院发展的关键性因素。本文通过分析激励机制相关主要内容和要素,解析各种激励方式对于医院员工工作的积极性和创造性的作用,旨在一定程度上通过激励机制促进医院管理,提高医院效率。
刍议激励机制在医院管理中的应用
【摘 要】
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人力资源是现代医院非常重要的一项资源,同时也是振兴医院发展的关键性因素。本文通过分析激励机制相关主要内容和要素,解析各种激励方式对于医院员工工作的积极性和创造性的
【机 构】
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临沂大学商学院,山东医学高等专科学校
【出 处】
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企业研究
【发表日期】
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2013年2X期
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