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员工与企业目标的一致性，在提高员工的积极性的同时，也利于企业凝聚力的提升。如何把员工和企业的目标结合起来，仅靠利益刺激方式是难以实现的，还需从非物资性的价值观、归属感与企业文化等管理的角度出发寻求解决方案。
如何实现员工与企业目标的统一
【摘 要】
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员工与企业目标的一致性，在提高员工的积极性的同时，也利于企业凝聚力的提升。如何把员工和企业的目标结合起来，仅靠利益刺激方式是难以实现的，还需从非物资性的价值观、归属感与
【机 构】
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江苏财经职业技术学院
【出 处】
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现代企业文化
【发表日期】
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2011年26期
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